制造業的“廣式復產”:今年小目標如何實現?

發布時間:2020-02-25 18:00    來源:南方網
 

關鍵詞:疫情防控 制造業 復工復產

摘要:目前,廣州市正安全有序地推進復工復產,努力實現今年經濟社會發展目標。伴隨著強有力的疫情防控措施和援助企業復工復產政策,白云區企業也吹響了復工復產的總號角。截至2月20日,全區已復工復產企業11926家,其中“四上”企業2631家,“四上”企業復工率達74.43%。

制造業的“廣式復產”:今年小目標如何實現?

  目前,廣州市正安全有序地推進復工復產,努力實現今年經濟社會發展目標。伴隨著強有力的疫情防控措施和援助企業復工復產政策,白云區企業也吹響了復工復產的總號角。截至2月20日,全區已復工復產企業11926家,其中“四上”企業2631家,“四上”企業復工率達74.43%。

  廣州民營科技園是白云區的重大產業平臺,這里創造了全區制造業產值的四成。目前,園區已復工“四上”企業195家,復工率82%;已復工超億元企業61家,復工率97%。

  制造業復工復產,目前面臨什么困難?都有哪些對策?今年的經營目標能否實現? 2月20日,南方日報、南方+記者帶著問題,走訪了廣州民營科技園的歐派集團和白云電器。

  歐派:疫情期間,一場直播歷史性拿下12365份訂單

  【寧可防護過度,也要保障員工健康】

  戴口罩、排隊間隔一米、體溫檢測、核查員工名單……2月20日是歐派家居集團復工的第四天,在位于江高鎮的歐派集團總部,返崗員工經過幾個步驟的防疫流程后,才可進入園區開始工作。歐派集團黨委書記、副董事長姚良柏表示,寧可防護過度,也要保障每位員工的健康。

  “在疫情期間,我們放寬了考勤,員工可以錯峰上班,不是必須來廠區辦公的可以‘云辦公’,部門開會也采用線上會議形式進行工作交流。”歐派集團總裁辦公室主任涂洪彬介紹,疫情期間,飯堂暫停堂食,員工自帶飯盒,分五批取餐,排隊打飯區域也設置好一米間隔的安全距離。

  姚良柏介紹,集團建立了詳細的疫情防控責任機制,覆蓋了員工出入、宿舍、飯堂、交通車等各方各面。除了勸導重點地區的員工暫緩返工,任何有感冒、咳嗽、發熱癥狀的員工都不能進入公司。同時,在員工宿舍專門設置了隔離區域,相關人員必須居家隔離醫學觀察14天。

  【線下門店受沖擊,拿出10億元幫扶經銷商】

  作為家居行業的領軍企業,歐派集團在廣州總部外,還有4大基地。“目前,我們廣州總部及清遠基地已經復工,廣州總部到崗員工1500多人,清遠基地到崗員工1600多人。”姚良柏表示,兩地的人員到崗率約占員工總數的三成左右,加之上下游的支持配合也沒有完全到位,目前的產能也只有三成左右。

  疫情不僅影響了生產,歐派“全國7000多家加盟店也沒開市,線下銷售也受到嚴重影響。”姚良柏稱,歐派的產品都是量身定做的,需要到現場測量尺寸,設計人員要跟客戶面對面溝通,目前,這些工作都沒法開展。“我們也在想辦法,通過網絡直播開展線上營銷,新訂單大部分來自線上推廣。”

  2月13日,歐派櫥柜攜手湖南衛視主持人曉月,在天貓、騰訊、蘇寧3大平臺上試水直播賣貨。短短兩個小時的直播,獲得了千萬級的曝光,實際在線觀看人數突破65萬,直播總訂單達到12365單,創造了家居建材業直播史上在線觀看人數之最、直播總訂單數之最。

  值得一提的是,為了緩解經銷商的壓力,集團拿出10億元幫扶經銷商。同時,在復工復產之前,歐派集團就組織人力資源部、財務部,給所有員工預發了部分工資,保障大家的基本生活需求。

  白云電器:對今年保持樂觀,預計生產將“前松后緊”

  【困難:“員工回不來、訂單進不來、材料出不來”】

  隨后,記者來到了位于白云區江高鎮的白云電器,該公司是白云區的A股上市公司之一,啟動復工復產以來,一線產業工人的返工情況比較理想。“已經有超過1000名員工回來,復工率達到80%。”廣州白云電器園區黨委副書記李東瑞告訴記者,受到全國疫情的影響,目前的經營和生產仍然存在幾大困難,存在“員工回不來、訂單進不來、材料出不來”的情況。

  首先是新訂單進來難,在電力設備行業,基本都是先有訂單然后生產。軌道交通項目是白云電器的重要業務板塊,目前很多項目仍然處于停滯。李東瑞告訴記者,“我們為27個城市的地鐵項目提供電力設備和解決方案。但是,由于全國各城市復工復產的節奏不盡相同,目前不少項目還是停滯的。武漢地鐵項目就是最典型的例子,目前重啟的時間還確定不了。”

  其次是原材料進來難。由于生產和物流都沒有完全恢復,該公司在江浙一帶的原材料廠家的貨無法供應到廣州。廣州白云電器園區黨委書記、供應鏈中心總監李倫強告訴記者,“一個重要的元器件的集散地正是在溫州,估計23日都復不了工。哪怕缺一個零件,一個完整的設備就制作不出來。”

  第三是新員工進來難。按照年前的計劃,該公司需要招聘新的技術崗位,由于制作業比較看重實操性的面試,但眼下無法展開集中的線下招聘。目前,該公司通過熟人介紹等方式,已經對10名左右的技術人員完成了招聘,并承擔了面試的路費。

  不過,李倫強對全年的情況保持樂觀,“預計是前松后緊張,總體不會受到太大影響。項目訂單會延后,下半年的生產壓力會很大,要做好準備。2020年全年目標不打折扣,堅決實現,產能提升的目標務必達成。”

  【員工防疫實行“一人一策”】

  值得注意的是,為了保證復工復產的安全,白云電器對疫情防控也進行了精細化的管理,對每一位員工都實行“一人一策”。“根據接觸史、生活區域周邊的疫情、交通工具的差別,都有不同的指引。”

  李東瑞表示,廣佛周邊500公里以內,沒有接觸史,回來自我隔離3天;廣佛周邊500公里以外,如果坐飛機、坐高鐵,或者說坐公共交通過來的,至少是5天的觀察期。如果員工目前還在湖北、溫州,何時回來則根據當地政府的指引。

(責編:)

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